Man ļoti patīk tas, ko es daru. Tie nav tikai papīri, bet reāls mūsu veikuma atspoguļojums.

Jā, tas tiesa, ka no Eiropas pie mums ieviešas arvien lielākas papīru kaudzes, kas prasa ārkārtīgi rūpīgu, pacietīgu, precīzu pieeju visu projekta norišu koordinācijai, uzskaitei un atskaitei, un tas attiecas uz ikvienu soli, pasākumu, katru santīmu un klientu, ko apkalpojam.

Atbildīgs pienākums ir progresa ziņojumu sastādīšana, faktu un datu precīza apkopošana, kas dod skaidru priekšstatu par mūsu veikumu un to, kam jāpievērš uzmanība.

Ja man savu darbu izdodas izdarīt labi un laikā, esmu gandarīta.

Godīgi sakot, pirms gada bija ļoti grūti. Visi – gan es, gan aktivitāšu vadītāji un darbinieki – mācījāmies strādāt šajā lielajā projektā atbilstoši īpašām Eiropas prasībām. Sevišķi sarežģītas bija veicamās iepirkuma procedūras – viesnīcām, ēdināšanai, transporta pakalpojumiem, kancelejas preču iegādei, speciālistu piesaistei utt. Tas ieilga pat līdz pusgadam. Un tas savukārt radīja dažu aktivitāšu organizēšanas aizkavēšanos.

Tā kā varu teikt, ka visādi klājies. Bet, arī pārvarot grūtības, var gūt gandarījumu. Ja vien cilvēks nav tā noguris, ka nespēj to izbaudīt…

Šajā darba grupā strādā reģionālo biedrību vadītāji un piesaistīti arī brīvprātīgie. Daudz darba ieguldījusi Māra Lasmane, organizējot pasākumus klientiem Rīgā, Jelgavā un Tukumā.

Viņas vadībā lielas biedru grupas piedalās radošajās nometnēs, pieredzes apmaiņās, tradīciju pasākumos, izbraukumos utt.

Māra strādā ļoti radoši, ņemot vērā aktuālās cilvēku vajadzības un vēlmes tieši tajā laikā, kad pasākumi notiek, tāpēc tas īpaši piesaista klientus.

Ļoti cenšas, vienmēr pārjautā, ko un kā darīt precīzāk un labāk, – Gundega Paņko no Liepājas un Elvīra Čaika no Daugavpils.

Laba sadarbība man izveidojusies arī ar Mārīti Truntiku, patiešām ļoti centīga darbiniece, un Inesi Gedušu no Rēzeknes, kā arī Inu Rutkovsku no Ventspils.

Īpašs paldies Ivetai Lācei – Miezītei, kura projektā darbojas kā brīvprātīgā: tulko lektoriem Valmierā, palīdz organizēt pasākumus utt.

Pasākuma plāni ir ietilpīgi, jāstrādā daudz un radoši, pielietojot arvien jaunus paņēmienus, lai cilvēkiem interesanti, lai viņi pilnībā izmantotu visus piedāvājumus.

Un tāpēc ir labi, ka biedrības apmainās pieredzē un cita no citas gūst pozitīvus paraugus sava darba tālākai pilnveidošanai.

Iecienīto pasākumu vidū biedrībās var minēt ciklu „Iekļaujies! Ieskats dzirdīgo pasaulē”, tikšanās ar interesantiem cilvēkiem, seno un jauno tradīciju apguvi, savas pilsētas, novada iepazīšanu u.c.

Vairākas grupas sekmīgi strādā saskaņā ar grafiku, bet ir arī tādas, kurās dažādu iemeslu dēļ vērojama aizkavēšanās, piemēram, notika minētās iepirkuma procedūras, nomainījās vadītājs, vajadzēja veikt korekcijas pēc būtības to saturā utt.

Man sagādā prieku, kā attīstās vairumā un kvalitātē informācijas nodrošināšana nedzirdīgajiem klientiem (aktivitāti vada Inese Immure).

To redzu reāli, iepazīstot darba grupas radītos „produktus”: jauno LNS mājaslapu ar daudzām interesantām sadaļām, katras dienas jaunumus, videoziņas, fotogaleriju, ikmēneša izdevumu „Kopsolī”.

Arī šīs darba grupas sēžu protokolus lasot, jūtu, cik ļoti ieinteresēti savā darbā ir visi šajā aktivitātē strādājošie.

Es pati daudz ko noderīgu izmantoju no informācijas grupas snieguma: no videoziņām mācos zīmju valodu, no „KS” rakstiem par nedzirdīgo sasniegumiem pasaulē iedvesmoju sevi – „es arī varu”, intervijās un fotogrāfijās iepazīstu daudzus lieliskus cilvēkus, izmantoju arī sociālās ziņas utt.

Mūsu klienti labi atsaucas par iespēju apgūt datorprasmi aktivitātes „IT tehnoloģijas…” ietvaros, (vadītāja Aija Sannikova), kā arī par bezdarbnieku motivācijai organizētajiem trīs semināriem (atbildīgā Lilita Janševska) un sociālās rehabilitācijas programmas nodarbībām Jūrmalā (vadītājs Ivars Kalniņš).

Daudz darba jāiegulda aktivitāšu bloka „Zīmju valodas attīstība” (grupas vadītāja Lilita Janševska) darbiniekiem, lai radītu zīmju valodas terminoloģijas jaunās videovārdnīcas. Iznākusi jau pirmā – „Finanšu darījumi”, drīzumā būs otra– par darba aizsardzību un trešā – par celtniecību un tehniku.
Domāju, daudz interesanta darbinieki uzzina arī savos izbraukumos uz biedrībām ar nolūku pētīt, izzināt vietējos dialektus. Noderīgi ikdienas darbam ir arī semināri, kuros tiek prezentētas jaunās zīmes ZVtulkiem un speciālistiem, kas strādā ar nedzirdīgajiem

Noteikti vēlos atzīmēt Danas Kalpiņas – Geidas un Brigitas Aldersones veikumu saskarsmes un radošās pašizteiksmes nodarbību izvēršanā Rīgā un reģionos. Par to jau „Kopsolī” daudz rakstīts. Cilvēki ar prieku darina skaistas lietas. Radošajās nodarbībās sekmīgi iesaistās pat mūsu biedri ar garīgās attīstības traucējumiem.

Tātad ir atrasta īstā pieeja ikvienam klientam, tāpēc kultūras nams „Rītausma”, burtiski, atplaucis krāsainībā un ļaužu radītpriekā.

Notiek arī izbraukuma semināri „Tavas tiesības un pienākumi” Žanetes Škapares vadībā. Atsauksmes pozitīvas. Konsultanti atbild uz jautājumiem par darba tiesībām ne tikai tikšanās laikā, bet arī pa e-pastu.

Mēs, protams, runājam šeit tikai projekta ietvaros.

Pirmkārt, es ļoti vēlos pabūt visās biedrībās kādu pasākumu norisē, lai iepazītos ar klientiem un tur reāli notiekošo uz vietas, ne tikai kā tagad – „no papīriem”.

Es arī vēlētos, lai visa projekta komanda biežāk pulcētos kopīgos pasākumos, nu, piemēram, varētu kaut kur izbraukt dabā un atpūsties.

Novēlu mūsu organizācijai turpināt attīstīties, ziedēt un pārvarēt visas grūtības, kas ir LNS ceļā, būt stiprai, radošai un vislabākajai, īstenojot vēl nevienu vien projektu.

Paldies visiem nedzirdīgajiem cilvēkiem, ka jūs esat, jo bez jums nebūtu LNS.

Lai katrā mājā un ģimenē ienāk Ziemassvētku brīnums un lai Jaunajā gadā piepildās iecerētie sapņi, lai visiem un ikvienam dzīvesprieks, mīlestība, saskaņa, veselība un panākumi!

 

Teksts: Ilze Kopmane

Foto: no personīgā arhīva